EMVI Coördinator

  • Apeldoorn
  • Markt & Klant
  • 32 - 40 uur
  • HBO

Liever persoonlijk contact?

Michiel de Mos

Corporate Recruiter

De functie

Ben jij analytisch, creatief, communicatief sterk, houd jij van een dynamische functie en wil je bijdragen aan winnende plannen voor infrastructurele projecten met maatschappelijke meerwaarde? Dan is de rol van EMVI-coördinator bij Mobilis iets voor jou.

Wat ga je doen?
Als EMVI-coördinator ben jij de spil in het tenderteam. Je vertaalt klantvragen en gunningscriteria naar onderscheidende plannen van aanpak. Je werkt intensief samen met tendermanagers, ontwerpers en uitvoerders om informatie te verzamelen en te structureren. Je:
·         Analyseert klantbehoeften en signaleert latente zorgen.
·         Coördineert het EMVI-proces, van brainstorm tot indiening.
·         Schrijft en redigeert plannen die overtuigen en scoren op kwaliteit.
·         Zorgt voor afstemming binnen het team en bewaakt deadlines.
·         Reflecteert op eerdere plannen en draagt bij aan continue verbetering van onze aanpak.

Wat maakt deze functie bijzonder?

De functie van EMVI-coördinator is een rol die zich niet vanzelf uitlegt – en dat maakt het juist zo interessant. Je werkt op het snijvlak van techniek, klantbehoefte en overtuigingskracht. Je hebt invloed: jouw werk bepaalt mede of we een project winnen. Je praat strategisch en inhoudelijk mee over klantdoelen en projectaanpak. En je werkt niet alleen: je bent onderdeel van een hecht team dat samen plannen opstelt.

Wat leer je in deze rol?
 De functie biedt een unieke kans om je breed te ontwikkelen. Je leert:
·         Strategisch denken: klantdoelen vertalen naar overtuigende plannen.
·         Schrijven met impact: overtuigen met tekst in een beoordelingscontext.
·         Samenwerken met diverse disciplines: van ontwerp tot uitvoering.
·         Procesmatig werken: planning, afstemming en kwaliteitsbewaking.
·         Reflecteren en verbeteren: leren van eerdere plannen en beoordelingen.
 
Je bouwt dus niet alleen aan winnende plannen, maar ook aan je eigen vakmanschap en loopbaan.

Werkomgeving

Met 125 jaar ervaring is daadkracht onze belangrijkste drijfveer. Slimmer verbinden, beter bouwen is ons motto. We werken aan zowel grote als kleine infra-projecten, met de nadruk op civiel. Zonder uitzondering unieke werken die met focus, expertise en vooral duurzaam zijn ontworpen en gebouwd. Het resultaat van ons werk zie je terug in wegen, tunnels, bruggen, sluizen, kademuren, parkeergarages, waterzuiveringen, fundaties en gebouwen in de industrie en onder- en transformatorstations in de energiemarkt door heel Nederland en in België. Denk aan de A16 Rotterdam, Rondweg Antwerpen, Openbaar Vervoer Terminal (OVT) Amsterdam Zuid, A27 Houten-Everdingen, projecten voor energiebedrijven als TenneT, waterzuiveringen en historische bruggen en kademuren in Amsterdam.

We hebben duurzame ambities voor 2030: duurzame materiaalkeuze, circulair ontwerpen, circulaire bedrijfsvoering, duurzame energieoplossingen, emissieloos bouwen en klimaatadaptatie. Hierin zijn we proactief met gerichte initiatieven en duurzame oplossingen.

Bouwen draait om projecten, maar vooral om mensen. Bouwen doen we samen, met passie en vakkennis. Wij verbinden het juiste team aan de juiste techniek. Wij creëren meerwaarde. Wij vinden relaties en continuïteit belangrijk.

Mobilis is onderdeel van TBI. Met 21 zelfstandige ondernemingen, meer dan 6.500 collega's en een omzet van € 2,6 miljard in 2024, is TBI de derde grootste bouwer van Nederland. Dankzij de veelzijdigheid binnen het concern realiseren we bijzondere bouwwerken, infrastructuur en technische installaties. Naast het waarborgen van continuïteit voor haar ondernemingen, streeft TBI actief het welzijn van de samenleving na door te investeren in duurzame en maatschappelijke initiatieven, zoals het TBI Praktijkfonds en de TBI-Klimaattrein.

Ervaring

Wie zoeken we?

🔹 Start je net? Dan leer je razendsnel hoe je klantdoelen vertaalt naar sterke plannen, hoe je samenwerkt met ontwerpers en uitvoerders, en hoe je met tekst écht het verschil maakt. Je krijgt de ruimte om te groeien en je eigen stijl te ontwikkelen.

🔹 Heb je al ervaring? Dan rollen we ook de rode loper voor je uit. Je krijgt volop vrijheid om je visie in te brengen, collega’s te coachen en onze aanpak verder te verbeteren.

Wat je meebrengt:

  • Nieuwsgierigheid naar maatschappelijke thema’s zoals duurzaamheid, bereikbaarheid en energietransitie.
  • Zin om samen te werken in een team dat elkaar versterkt.
  • Het vermogen om hoofd- en bijzaken te scheiden en structuur aan te brengen.
  • Een open houding en de drive om te leren, te reflecteren en te verbeteren.

Wat wij bieden

  •  Een bruto maandsalaris, tussen de 2.850,- en 5.500,- afhankelijk van kennis en ervaring. Goede mensen verdienen een goed salaris.
  • Je krijgt 43 vrije dagen. Standaard 30 dagen met extra een individueel budget voor nog eens 13 vakantiedagen.
  • Je ontvangt een maandelijkse sportvergoeding als je lid bent bij een sportvereniging. We vinden een goede gezondheid belangrijk.
  • Je ontvangt een ruime tegemoetkoming in de maandelijkse kosten van je ziektekostenverzekering.
  • Wij zorgen standaard voor een iPhone en een laptop.
  • Wij vallen onder de cao Bouw & Infra en bieden een aantrekkelijke pensioenregeling.
  • Je krijgt toegang tot het TBI Leerportaal met ruim honderd cursussen en onderwijsmodules.
  • Je krijgt een ‘groene’ auto van de zaak, conform de Leaseregeling Elektrisch rijden.  


We bieden een prettige en open werksfeer met korte lijnen en collega’s die altijd met jou willen meedenken. Wij vieren successen en geven ruimte voor initiatief en ambitie. 

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacature net zo enthousiast geworden als dat wij zijn en wil je samen met ons verder aan jouw toekomst bouwen? Solliciteer dan via de button. Voor vragen kan je contact op nemen met Michiel de Mos via recruitment@mobilis.nl of 06-47513777

Met veel enthousiasme zien wij je sollicitatie tegemoet!

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Aan het zonder opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Maatschappelijke impact

Werken bij een TBI-onderneming betekent werken bij een onderneming met een grote maatschappelijke betrokkenheid. Die maatschappelijke betrokkenheid blijkt onder andere uit de TBI Klimaattrein, TBI Praktijkfonds en het TBI Studiefonds. Met het TBI Studiefonds komen jouw kinderen mogelijk in aanmerking voor een studietoelage van TBI Studiefonds (vanaf de middelbare school). Lees hier meer over onze maatschappelijke fondsen.

698dda1d04a572a42693a32b